4차산업 혁명의 시대로
IT산업 최강국인 일본 IT취업에 도전을 하고 있죠.
일본은 가문의 사업을 물려받는 경우가 많습니다.
예를 들어 아버지가 라멘집을 운영하면 자연스럽게 자년들도
라멘집을 이어 받게 되고 그러다 보니 청년층 인력이 부족 하여
일본 it기업에서는 대부분 40대 인력이 많이 있습니다.
일손이 부족한 상태로
모든 기업에서 외국 인재들을 환영하며 적극 채용 중이라고 합니다.
이로인해 일본 IT취업 비자 획득도 수월해진 상태이죠.
일본 IT HR 전문기업 (주)바쿠츄와 업무혁약을 맺어
대한민국 대표 IT전문 아이티뱅크의 수강생을 대상으로
바쿠츄가 일본 현지 IT기업에 취업 기회를 제공하는
일본 IT취업과정을 개강했습니다!
일본취업에서는 외국인 근로자 채용 및 다양한 혜택을 제공을 하고
있으며, 그로 인해 it기술이 발전하고 인력을 요구하는 일본.
기술력을 갖춘 외국인 근로자 채용을 많이 시행하고 있습니다.
일본 IT HR 전문기업 (주)바쿠츄와 업무혁약을 맺어
대한민국 대표 IT 전문 아이티뱅크의 수강생을 대상으로
바쿠츄가 일본 현지 IT기업에서 취업 기회를 제공하는
일본 IT취업과정을 개강했습니다!
일본 취업을 위한 취업 성공 노하우 4단계!
[ 1단계 - IT Education Course ]
: 훈련생 모집을 토대로 일본 취업에 필요한 기술교육
훈련생을 모집하는 과정부터 시작하여,
IT과목을 교육하고 일본 IT취업을 위한 프로젝트 실무과정
빅데이터, 웹프로그래밍 등 교육을 진행한다.
그리고 취업 전략 및 계획 설계를 도와준다.
[ 2단계 - Business Skill - UP ]
: 일본에서의 의사소통에 필요한 자격증 취득 교육
(주)바쿠슈 업체의 전문 강사진으로 구성된
비즈니스 회화 및 모의면접 과정에서 시작한다.
주 4시간 이상 씩 일본어학시험대비과정 및 기초 일본어 면접과
주 3시간 이상 비즈니스 회화 및 면접 컨설팅, 일본현지 개별 화상수으로 모의 면접대비 그리고 면접스킬 교육이 진행된다.
[ 3단계 - JOB Matching ]
: 일본 기업으로 기업 매칭을 통해 수료 90일 내 취업 연계
(주)바쿠추의 일본 도쿄 지역 600여개의 협약 (MOU)기업 pool을
활용해서 신뢰도를 높이고, 믿을만한 정규직 취업처 인재를 맹칭하고
수료 후 90일 내 취업 연계를 통해 취업에 성공하도록 돕는다.
[ 4단계 - 취업 사후 관리 진행 ]
: 일본 현지에서 사후 관리를 통해 생활에 문제 없도록 지원
회원 개인별 관리 카드 발급을 통한 체계적인 관리,
도쿄 현지 한국인 직원 상담 응대,
회원 개인별 불편 요청사항 처리 서비스를 진행을 한다.
취업이후 일본에서 생활하면서 발생할 수 있는 다양한 문제들을
바쿠츄만의 노하우와 인력을 통해 다양한 서비스를 제공하고자,
취업 후에도 1년간은 후속 관리를 받을 수 있기 때문에
현지 한국인 직원의 응대를 통해 체계적으로 관리받을 수 있죠.
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